Una delle poche figure che hanno mantenuto grande appetibilità nelle varie fasi di mercato è lo Sviluppatore di applicazioni Web. Un dato che si spiega con la complessità delle competenze richieste e con la necessità che convivano grandi capacità di analisi, disponibilità all’aggiornamento continuo e doti innate di creatività. Tre pregi non facili da trovare in un’unica persona. “Lo sviluppatore ha il compito principale di realizzare piattaforme online e di svilupparne le funzionalità”, spiega Dario Brivio, responsabile della divisione Technology di Page Personnel.
“Di solito chi svolge questa professione arriva da una laurea in Informatica, in Ingegneria informatica o da un diploma tecnico-scientifico. Questa figura conosce uno o più linguaggi per la creazione di piattaforme Web, le tecniche di accesso ai database e i linguaggi di pubblicazione online come Html e Xml (per creare i contenuti delle pagine Web e formattarle, ndr)”.
Gli sviluppatori vengono richiesti da aziende in tutti i settori e di tutte le dimensioni, considerato che ormai non c’è realtà commerciale che non abbia un sito Internet e che proprio il livello di questa vetrina virtuale è un primo indicatore preso in considerazione da potenziali partner e fornitori per avviare rapporti di business. Quanto alle retribuzioni, solitamente si parte da 23 mila € per le figure junior per arrivare intorno ai 35 mila per quelle senior. “Negli ultimi tempi”, aggiunge Brivio, “si è osservato un considerevole aumento delle richieste da parte di realtà medio grandi, in cui la mole di dati e informazioni è molto rilevante e la complessità e velocità del sistema sono elevate”.
Questi professionisti possono sviluppare la loro carriera essenzialmente in due direzioni: “ Nel caso in cui siano inseriti in azienda, questi professionisti possono far parte di un team strutturato che fa capo all’It Manager. In alternativa, possono essere assunti da società di consulenza dove rispondono al Team Leader o al Project Manager”.
Amministratori e ingegneri sul fronte
Nell’ambito della gestione dei sistemi, le figure più richieste sono gli Amministratori dei sistemi informatici e della rete (detti anche Sistemisti), vale a dire i professionisti che si occupano dell’installazione e della manutenzione dei programmi e del network aziendale, garantendone il buon funzionamento. “Di solito si tratta di persone che hanno avuto una precedente esperienza come helpdesk, come addetti al supporto informatico e all’assistenza tecnica”, spiega l’esperto. “Il sistemista ha solitamente una laurea in Informatica, Ingegneria informatica o delle telecomunicazioni”. La retribuzione annua lorda per queste figure professionali va dai 25 mila € per i junior ai 35 mila € per i senior.
Per finire, un altro professionista in primo piano nell’organigramma aziendale è il Software Engineer: “Si tratta di una delle figure più richieste nell’ambito delle telecomunicazioni”, prosegue Brivio. “Il suo compito principale è realizzare il sistema software che garantisce il funzionamento dei dispositivi di comunicazione digitale”. A svolgere queste mansioni sono professionisti con una laurea in Ingegneria delle telecomunicazioni o informatica. Un punto di partenza per trovare lavoro presso grandi multinazionali della telefonia fissa e mobile o società di consulenza. La loro retribuzione oscilla tra i 25 mila e i 35 mila € annui lordi.
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